¾È³çÇϼ¼¿ä ¢ßÀ̹ιýÀδë¾ç ij³ª´Ù ÆÀÀÔ´Ï´Ù. Áö³ ¼ö °³¿ù µ¿¾È ÇöÀçÀÇ Ä³³ª´Ù À̹ÎÀÌ ¿ÏÈµÇ°í ´ëÆø ½¬¿öÁø´Ù´Â ´º½º±â»ç¿Í º¸µµÀڷḦ ¸¹ÀÌ Á¢ÇÏ½Ã¸é¼ ±â´ë°¨À» °®°í °è¼ÌÀ» °í°´´Ôµé²² °øÁö³»¿ë ¾È³» ¹× °£·«ÇÑ ºÐ¼®³»¿ë º¸³»µå¸³´Ï´Ù. ¾Æ·¡ µµÇ¥´Â 2016³â11¿ù19ÀϺÎÅÍ Áï°¢ ½ÃÇàÇÏ°Ú´Ù°í ¹ßÇ¥ÇÑ ¿¬¹æ EXPRESS ENTRY- SKILLED IMMIGRATION ÀÇ Á¾ÇÕ¼øÀ§Á¡¼ö½Ã½ºÅÛ(Àϸí CRS, Comprehensive Ranking System) º¯ÈÀÔ´Ï´Ù. º¯°æÀü°ú º¯°æÈÄÀÇ »çÇ×À» »ìÆìºÁÁÖ¼¼¿ä. 1. ¿¬¹æ EXPRESS ENTRY °¡»êÁ¡(Additional Points) Ç׸ñ º¯È º¯°æ Àü | º¯°æ ÈÄ (2016³â 11¿ù 19ÀÏÀÚ·Î ½ÃÇà) | °í¿ëÁÖ Àâ¿ÀÆÛ(a permanent full-time job offer supported by LMIA) ¢¡600Á¡ ºÎ¿© | ¾Æ·¡ 2°¡Áö ¿É¼ÇÀ¸·Î (600Á¡ÀÌ ¾Æ´Ñ) 200Á¡ ¶Ç´Â 50Á¡ ºÎ¿© ¿É¼Ç 1. ¾Æ·¡ Á÷¾÷±ºÀ¸·Î °í¿ëÁÖ Àâ¿ÀÆÛ(A qualifying job offer)¸¦ ¹Þ¾Æ¿À´Â °æ¿ì¿¡¸¸ 200Á¡ ºÎ¿© • 0011 Legislators • 0012 Senior government managers and officials • 0013 Senior managers – financial, communications and other business services • 0014 Senior managers – health, education, social and community services and membership organizations • 0015 Senior managers – trade, broadcasting and other services, n.e.c. • 0016 Senior managers – construction, transportation, production and utilities ¿É¼Ç 2. ÀÌ¿Ü ±âŸ Á÷Á¾(NOC O, A, B)À¸·Î °í¿ëÁÖ Àâ¿ÀÆÛ (A qualifying job offer)¸¦ ¹Þ¾Æ¿À´Â °æ¿ì 50Á¡ ºÎ¿© *ÇöÀç À¯È¿ÇÑ LMIA Ãë¾÷ºñÀÚ·Î ÀÏÇÏ°í ÀÖ´Â °æ¿ì¿¡µµ ¿ª½Ã 200Á¡ ¶Ç´Â 50Á¡ ºÎ¿© | NAFTA ÇùÁ¤ÇÏ¿¡ LMIA¸éÁ¦µÈ Ãë¾÷ºñÀÚ º¸À¯ÀÚ·Î ÃÖ¼Ò 1³â ÀÌ»ó ÀÏÇÏ°í ÀÖ´Â °æ¿ì; LMIA¸éÁ¦µÇ´Â Intra-Company Transfer ÁÖÀç¿ø Ãë¾÷ºñÀÚ·Î 1³â ÀÌ»ó ÀÏÇÏ°í ÀÖ´Â °æ¿ì 200Á¡ ¶Ç´Â 50Á¡ ºÎ¿© (Job position¿¡ µû¶ó Á¡¼ö Â÷µî ºÎ¿©) | ÁÖÁ¤ºÎ ½ÂÀÎ(Provincial Nomination) ¢¡ 600Á¡ ºÎ¿© | º¯µ¿»çÇ× ¾øÀÌ ±×´ë·Î 600Á¡ ºÎ¿© | | ¡Ø Canadian Educational Credentials (ij³ª´Ù ÇзÂ/±³À°) °¡»êÁ¡ »ý¼º - 15~30Á¡ ºÎ¿© ¡á 15Á¡ ºÎ¿© - ij³ª´Ù¿¡¼ 1³â ¶Ç´Â 2³â Á¤±ÔÇо÷°úÁ¤ À̼ö, ÇÐÀ§ Ãëµæ ½Ã ¡á 30Á¡ ºÎ¿© - ij³ª´ÙÀÇ 3³â Á¤±ÔÇо÷°úÁ¤ À̼ö, Çлç ÇÐÀ§ Ãëµæ ½Ã - ¶Ç´Â ij³ª´Ù ¼®»ç(master¡¯s level) °úÁ¤ Ãëµæ ½Ã - ¶Ç´Â ¸éÇã°¡ ÇÊ¿äÇÑ Æ¯Á¤ Àü¹®Á÷Á¾ ÇÐÀ§ Ãëµæ ½Ã (level of an entry-to-practice professional degree for an occupation listed in the National Occupational Classification matrix at Skill Level A for which licensing by a provincial regulatory body is required) * List Of Accepted Degrees Medicine ÀÇÇÐ Veterinary Medicine ¼öÀÇÇÐ Dentistry Ä¡ÀÇÇÐ Optometry °Ë¾ÈÇÐ Law ¹ýÇÐ Chiropractic Medicine ôÃßÄ¡·áÀÇÇÐ Pharmacy ¾àÇÐ - ¶Ç´Â ¹Ú»ç°úÁ¤ ÇÐÀ§ Ãëµæ ½Ã |
2. ¿¬¹æ Express Entry ¶õ? ¾Æ·¡ 3°¡Áö À̹ιý Áß¿¡ 1°³·Î ¹Ýµå½Ã ÀÚ°Ý Á¶°ÇÀÌ ¿ì¼± µÇ¾î¾ß ÇÕ´Ï´Ù. ½Åû Á¶°ÇÀÌ µÉ °æ¿ì¿¡¸¸, À̹α¹ÀÇ Express entry systemÀ¸·Î Á¢¼ö °¡´ÉÇÏ°í Express Entry¿¡¼ ¼±¹ßµÇ´Â ½ÅûÀÚ¸¸ ¿µÁÖ±Ç ¼·ù ½É»ç¸¦ ¹ÞÀ» ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù. - ij³ª´Ù ¿¬¹æ Àü¹®ÀηÂÀ̹Î(FSW) : ³ªÀÌ/ÇзÂ/°æ·Â/¾ð¾î´É·Â/Àâ¿ÀÆÛ/ÀûÀÀ·Â µî 67Á¡ ÀÌ»ó ÃÖ¼Ò Ãëµæ ÇÊ¿ä - ij³ª´Ù ¿¬¹æ °æÇèÀ̹Î(CEC) : ij³ª´Ù ÇöÁö¿¡¼ 12°³¿ùÀÇ Ç®Å¸ÀÓ Ãë¾÷ °æ·Â (¹Ýµå½Ã À̹νÅû °¡´ÉÇÑ Á÷Á¾ (NOC manager Á÷±º, level A, B)¿¡¼ÀÇ °æ·Â) Áõºù ¹× IELTS 5.0 ÀÌ»ó Çʼö - ij³ª´Ù ¿¬¹æ±â´ÉÁ÷ ±â¼úÀ̹Π: TRADES Á÷Á¾(±â´ÉÁ÷) ÀÇ ÃÖ¼Ò 2³â ÀÌ»óÀÇ °æ·Â, IELTS Á¡¼öÁ¦Ãâ+ ij³ª´Ù °í¿ëÁÖ job offer or ij³ª´Ù °øÀÎ ±â¼úÀÚ ÀÚ°ÝÁõ(certification)º¸À¯ Á¶°Ç ÃæÁ· * »ó¼¼ º¸±â: https://www.dyimin.com/dyimin.asp?dyimin=990 3. ´ë¾ç ij³ª´Ù À̹ÎÆÀÀÌ º¸´Â À̹Π¹æÇâ 1. °í¿ëÁÖ LMIAÀÇ À§·Â Ãà¼Ò ij³ª´ÙÀÇ °í¿ëÁÖ Àâ¿ÀÆÛ LMIA°¡ ÀÖÀ¸¸é 600Á¡À» ´Ü¹ø¿¡ ¹ÞÀ» ¼ö ÀÖ¾î¼, ³ªÀÌ°¡ ¸¹°Å³ª ¿µ¾îÁ¡¼ö°¡ ³·Àº Áö¿øÀڵ鵵 EXPRESS ENTRY¿¡¼ º»ÀÎ Á¡¼ö(º¸Åë 200~300Á¡´ë) + °¡»êÁ¡ 600Á¡À¸·Î ÃÑÁ¡ 800~900Á¡´ë ÀÌ»ó µÇ´Â °æ¿ì ¼±Åà ¹ÞÀ» ¼ö ÀÖ¾ú½À´Ï´Ù. ±×·¯³ª ÀÌÁ¦´Â 50Á¡À¸·Î ´ëÆø ÇÏÇâ Á¶Á¤µÇ¸é¼ LMIA ÀåÁ¡(advantage)°¡ ¾ø¾îÁø »óȲÀÔ´Ï´Ù. °á±¹ À¯ÇÐÀ» ÇÏÁö ¾Ê°í ij³ª´Ù·Î ¹Ù·Î Ãë¾÷Çؼ ¿¬¹æ À̹Π½ÅûÇÏ·Á´Â ºÐµé¿¡°Ô´Â ´õ¿í ¾î·Á¿öÁ³½À´Ï´Ù. 2. ij³ª´Ù ÇзÂÁ¡¼ö °¡»êÁ¡ Ãß°¡ ij³ª´Ù À¯Çлý¿¡°Ô ÈξÀ ¼ö¿ùÇÏ°Ô ¿µÁÖ±Ç ÃëµæÀÇ ±æÀ» ¿¾îÁÖ°Ú´Ù´Â À̹κΠÀå°üÀÇ ¿©·¯ Â÷·Ê ¾ð±Þ°ú´Â Á» ´Ù¸£°Ô, ½Ç¸Á½º·´°Ôµµ Çз Á¡¼ö °¡»êÁ¡ÀÌ 15~30Á¡ Á¤µµ·Î Å©°Ô ¹èÁ¤µÇÁö ¾Ê¾Ò½À´Ï´Ù. 1~2³âÁ¦ Äø®Áö Çо÷À» ¸¶Ä£ °æ¿ì ij³ª´Ù ÇзÂÁ¡¼ö¸¦ 15Á¡ ÀÌ»ó, 3³âÁ¦ ÀÌ»óÀÇ Çлç, ¶Ç´Â ¼®/¹Ú»ç ÇÐÀ§´Â 30Á¡ ºÎ¿©µË´Ï´Ù. ÇÏÁö¸¸ 1Á¡ Â÷À̸¸À¸·Îµµ µî¶ôÀÌ °áÁ¤µÉ ¸¸Å EE½Ã½ºÅÛ °æÀïÀÌ ¸Å¿ì Ä¡¿ÇØÁú °ÍÀ̹ǷΠº»ÀÎÀÇ ÃÖÁ¾Çз Á¡¼ö Ãß°¡ + ij³ª´Ù Çз Á¡¼ö°¡ Ãß°¡µÇ¾î À¯¸®ÇØÁø ºÎºÐÀº ºÐ¸í ÀÖ½À´Ï´Ù. 3. ÁÖÁ¤ºÎÀ̹Î(PNP)ÀÇ È°¼ºÈ ¿¹Ãø ³ªÀÌ°¡ ¸¹°Å³ª(´ë·« 40´ë ÀüÈÄ) ¿µ¾îÁ¡¼ö IELTS Each 6.0 ÀÌ»óÀÌ Èûµç °æ¿ì´Â ½ÇÁúÀûÀ¸·Î ¿¬¹æ Express Entryº¸´Ù´Â ÁÖÁ¤ºÎ ÀÚüÀÇ ±â¼úÀ̹Î, Áï À¯ÇÐ/Ãë¾÷ ÈÄ ¿µÁÖ±Ç ½ÅûÇÏ´Â PNP ÇÁ·Î±×·¥À¸·Î ¸ô¸± °æÇâÀÌ ³ô½À´Ï´Ù. ÁÖÁ¤ºÎÀ̹ÎÁ¦µµ´Â Å©°Ô 2°³ÀÇ Ä«Å×°í¸®·Î ³ª´· ¼ö Àִµ¥, ¿¬¹æÀÇ Express Entry¿Í ¿¬µ¿µÇ´Â ÁÖÁ¤ºÎ EE, ¶Ç´Â ÁÖÁ¤ºÎ ÀÚü ±âÁØÀ¸·Î »Ì°Ú´Ù´Â PNP ÇÁ·Î±×·¥À¸·Î ³ª´¹´Ï´Ù. °¡»êÁ¡ 600Á¡À» ¹ÞÀ¸·Á¸é ¹Ýµå½Ã ÁÖÁ¤ºÎ EE À̹ÎÇÁ·Î±×·¥À¸·Î ½ÂÀÎ ¹Þ¾Æ¾ß Çϴµ¥, ¿¬¹æÀü¹®ÀηÂÀ̹Π¶Ç´Â ¿¬¹æ °æÇèÀ̹ÎÀÇ ÀÚ°ÝÁ¶°ÇÀÌ 1Â÷ÀûÀ¸·Î ÃæÁ·µÊ°ú µ¿½Ã¿¡, °¢ ÁÖÁ¤ºÎº° ÀÚü ½É»ç(assessment)¸¦ Åë°úÇؾ߸¸ µË´Ï´Ù. ÁÖÁ¤ºÎ Express Entry À̹ÎÁ¦µµ¸¦ ½ÃÇàÁßÀÎ °÷Àº ¾Æ·¡ 7°³ ÁÖÁ¤ºÎ(2016³â11¿ùÇöÀç)ÀÔ´Ï´Ù. https://www.dyimin.com/dyimin.asp?dyimin=997 - ºê¸®Æ¼½¬ ÄÝ·³ºñ¾Æ - ¿ÂŸ¸®¿À - ³ë¹Ù½ºÄÚ»þ - »ç½ºÄ«Ãò¿Ï - ´ººê·±ÁîÀ¨ - ´ºÆÝ·£µå - ÇÁ¸°½º ¿¡µå¿öµå ¾ÆÀÏ·£µå 4. CRS Ä¿Æ®¶óÀÎ Ç϶ô ±â´ë ÇöÀç ¿¬¹æ Express Entry¿¡¼´Â ÃÖ´ë 1,200Á¡ Áß¿¡¼ Ä¿Æ®¶óÀÎ 450~490Á¡´ë¸¦ À¯ÁöÇÏ°í Àִµ¥, ÀÌ CRS Á¡¼ö°¡ ÀÌÁ¦ºÎÅÍ ¾ó¸¶¸¸Å ´õ ³»·Á°¥ Áö°¡ ±ÍÃß°¡ ÁÖ¸ñµË´Ï´Ù. ¸¸¾à 400Á¡´ë ÃÊ¹Ý ¶Ç´Â ±× ¹Ì¸¸À¸·Î ³»·Á°£´Ù¸é º¸´Ù ¸¹Àº ºÐµé¿¡°Ô ±âȸ°¡ ¿Ã °ÍÀ¸·Î º¸ÀÌ´Ï °í¹«ÀûÀÔ´Ï´Ù. ƯÈ÷³ª Çѱ¹¿¡¼ ¿¬¹æÀü¹®ÀηÂÀ̹ΠÀÚ°Ý Áï 67Á¡ ÀÌ»óÀÌ µÇ¸é¼ ¿µ¾î´É·ÂÀÌ ¶Ù¾î³ª CRS 400Á¡´ë ÃʹÝÀÌ °¡´ÉÇÑ ºÐµéÀº, ÃÖ´ëÇÑ ¿µ¾îÁ¡¼ö È®º¸µÇ´Â Áï½Ã Express Entry µî·ÏÀ» ÇϽñ⠱ÇÀ¯ µå¸³´Ï´Ù. À¯ÇÐ Ãë¾÷ ÀüÁ¦ ¾øÀÌ ¿µÁÖ±Ç ÃëµæÀÇ ±æÀÌ ÀÌ·± ºÐµé¿¡°Ô´Â ¿¸° ¼ÀÀÔ´Ï´Ù. 5. ÁÖÁ¤ºÎÀ̹Î(PNP) ÁÖÁ¤ºÎ PNP´Â ÁÖ¸¶´Ù ¸ðµÎ ÀÚ°ÝÁ¶°ÇÀ̳ª ½Åû °¡´ÉÇÑ Á÷¾÷±º, ÀýÂ÷, ±â°£µîÀÌ ´Ù¸¨´Ï´Ù. ÇØ´ç ÁÖ ¶Ç´Â Ÿ ÁÖ¿¡¼ Á¤±Ô Çо÷À» ¸¶Ä¡°í, Á¹¾÷»ý Ãë¾÷ºñÀÚ(PGWP)¸¦ º¸À¯ÇÑ »óÅ¿¡¼ ÇØ´ç ÁÖ °í¿ëÁÖ Àâ¿ÀÆÛ ¹Þ¾Æ(LMIA¾øÀ̵µ °¡´É) Full-time Ãë¾÷À» ÇÏ¿© À̹ÎÀ» ½ÅûÇϵµ·Ï ´ëºÎºÐ ÇÁ·Î±×·¥ ¼¼ÆõǾî ÀÖ½À´Ï´Ù. ÁÖÁ¤ºÎ À̹Î(PNP)Àº ¿ÃÇØ ´ëºñ 2017³â¿¡´Â ¾à 7% Á¤µµ ¼öÄ¡°¡ Áõ°¡µÈ Àüü ÄõÅÍ(Á¢¼öÀοø)¸¦ ¿¬¹æ Á¤ºÎ·ÎºÎÅÍ ÇÒ´ç ¹Þ¾Ò½À´Ï´Ù. »ç¾÷À̹Î, ±â¼úÀ̹Î, À¯ÇÐÈÄÀ̹Î, Ãë¾÷À̹Πµî ´Ù¾çÇÑ Ä«Å×°í¸®·Î ±¸¼ºµÈ ÁÖÁ¤ºÎ À̹ÎÀº ¿¬³» ÄõÅÍ°¡ ¸¶°¨µÉ °æ¿ì¿¡´Â ÇØ´ç ÇÁ·Î±×·¥¿¡ ´ëÇÑ ½Å±ÔÁ¢¼ö(application intake)¸¦ ÀϽÃÀûÀ¸·Î Áß´Ü(temporarily paused)Çϱ⵵ ÇϹǷΠÀÌ ºÎºÐ °í·ÁÇÏ¼Å¾ß ÇÕ´Ï´Ù. ÁÖÁ¤ºÎ À̹ÎÀÇ °æ¿ì ÇÁ·Î±×·¥ º°·Î ´Ù¸£Áö¸¸, ´ëüÀûÀ¸·Î ³ªÀÌ°¡ ¸¹´õ¶óµµ Á÷Á¾¿¡ µû¶ó ¿µ¾îÁ¡¼ö°¡ ³ôÁö ¾Ê¾Æµµ Ãë¾÷ ÈÄ À̹ÎÀº °¡´ÉÇϱ⠶§¹®¿¡ ij³ª´Ù À̹ÎÀü¹®°¡¿Í ÇÔ²² À̹ÎÇÁ·Î±×·¥ º°·Î ÀÚ°ÝÁ¶°ÇÀ» »ó¼¼È÷ °ËÅä ¹ÞÀ¸½Ã°í À̹ΠÁغñÀÇ ¹æ¹ýÀ» ³íÀÇÇϽñ⠹ٶø´Ï´Ù. 6. LMIA ¿ÏÈ Á¤Ã¥ ±â´ë À̹α¹¿¡¼´Â ij³ª´Ù °í¿ëÁÖ¿¡ ´ëÇÑ LMIA ¿ÏÈ Á¤Ã¥À» ÆîÄ¡°Ú´Ù°í Çß½À´Ï´Ù. ¹°·Ð ÀÌ°Í ¿ª½Ã ½ÇÁúÀûÀ¸·Î ¾î¶»°Ô Á¤Ã¥ÀÌ ¹Ý¿µµÉ Áö Áö¼ÓÀûÀ¸·Î ÃßÀ̸¦ ÁöÄѺÁ¾ß ÇÕ´Ï´Ù¸¸, ij³ª´Ù ÇöÁö¿¡ °è½Å ºÐµéÀÌ ÇâÈÄ Ãë¾÷À» ÇÒ ¶§¿¡, À̹ÎÀ» ½ÅûÇÒ ¶§¿¡´Â »ó´çÈ÷ Å« µµ¿òÀÌ µÉ °ÍÀ̹ǷΠ°í¹«ÀûÀÔ´Ï´Ù. ¿Ü±¹ÀÎ ±Ù·ÎÀÚ¸¦ Á»´õ ä¿ëÇÏ°í, ¸ð¹ü °í¿ëÁÖ¿¡ ´ëÇؼ´Â ÇýÅÃÀ» ÁÖ¸ç, LMIA¹ß±Þ ÀýÂ÷ ¹× ¼ö¼Ó±â°£µµ ¿ÏÈÇÏ°Ú´Ù µîµî ÀÇ°ßÀÌ ³ª¿Í ÀÖÀ¸¹Ç·Î ÀÌ·± ºÎºÐÀº ÇâÈÄ ±â´ë¸¦ °®°Ô ÇÏ´Â ºÎºÐÀÔ´Ï´Ù. 4. ÀÌ·¸°Ô Á¤¸®ÇØ º¾´Ï´Ù. ij³ª´Ù Á¤±ÇÀÌ ±³Ã¼µÇ°í À̹Π¹®È£°¡ °³¹æµÇ°í ´õ¿í ±àÁ¤ÀûÀÎ È帧À¸·Î ¹Ù²î°Ô µÉ °ÍÀº ºÐ¸íÇϳª, Çѹø¿¡ ¸ðµç °ÍÀÌ ¹Ù²ð °ÍÀ¸·Î º¸ÀÌÁö´Â ¾Ê°í ½Ã°£ÀÌ Á¶±Ý ÇÊ¿äÇÒ ¼öµµ ÀÖ½À´Ï´Ù. ij³ª´Ù À̹ÎÀº Åë»óÀûÀ¸·Î º¯¼ö°¡ ÀÖ°í À̹α¹ÀÇ Å¸À̹ÖÀ» °í°´´Ô²²¼ Àß ¸ÂÃç°¡¼Å¾ß ÇÏ´Â ¾î·Á¿î »óȲµµ ÀÖÀ¸³ª, ºÐ¸íÇÑ °ÍÀº ¾ÕÀ¸·Î Á¡Á¡ ´õ ¿µ¾î´É·ÂÀ» ³ôÀÌ ¿ä±¸ÇÏ°í ³ªÀÌ°¡ Àþ°í ij³ª´Ù ³»ÀÇ °æÇè(À¯ÇÐ ¶Ç´Â Ãë¾÷)À» ¿ì¼±ÀûÀ¸·Î °®Ãá »ç¶÷À» ¼±È£ÇÏ´Â ½ÄÀ¸·Î À̹ÎÀÇ È帧ÀÌ ¹Ù²î°í ÀÖ½À´Ï´Ù. ij³ª´Ù ÇöÁö¿¡¼ÀÇ Ãë¾÷ÀÌ °¡Àå Å« º¯¼öÀÌ°í °ü°ÇÀε¥, ¾ÕÀ¸·Î Á¡Á¡ ´õ °æÀïÀÌ Ä¡¿ÇØÁö¹Ç·Î ÃÖ´ëÇÑ ¿½ÉÈ÷ ¿µ¾î ´É·ÂÀ» ³ôÀÌ°í À̹ΠÁ¶°Ç¿¡ À¯¸®ÇÑ ºÎºÐÀ» ½º½º·Î ÀÚ°Ý ¸¸µé¾î °¡½Ã´Â ºÐµéÀÌ À¯¸®ÇØ Áú °ÍÀÔ´Ï´Ù. ÀÌÁ¦ºÎÅÍ °è¼Ó ij³ª´Ù À̹α¹Àº Áö¼ÓÀûÀ¸·Î À̹ΠÁ¤Ã¥ÀÇ º¯È¸¦ ¹ßÇ¥ÇÒ °ÍÀε¥, ÀÌ¿Í ¶§¸ÂÃç¼ Äùº¤ ÁÖÁ¤ºÎ, ±âŸ ÁÖÁ¤ºÎµéµµ ¿¬¹æÀÇ ¿òÁ÷ÀÓ¿¡ µû¶ó ÀÚüÀûÀÎ ±âÁØÀ» º¯È, ¼öÁ¤, µ¿°á½Ãų °¡´É¼ºµµ ÀÖ½À´Ï´Ù. À̹ιýÀδë¾ç¿¡¼´Â Áö¼ÓÀûÀ¸·Î °øÁö »çÇ×À» ¾È³» ¹× ¾÷µ¥ÀÌÆ® µå¸± °ÍÀ̸ç, Á¤È®ÇÏ°í Àü¹®ÀûÀÎ À̹ÎÁö½Ä°ú °æÇè, Á¤º¸¸¦ Åä´ë·Î, °í°´´Ôµé²² Á¤Á÷ÇÏ°í ÃÖÀûÀÎ À̹ΠÄÁ¼³ÆÃÀ» µå¸± ¼ö ÀÖµµ·Ï ´õ¿í ÃÖ¼±À» ´ÙÇÏ°Ú½À´Ï´Ù.
|